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相關解釋令(2)就業服務法公布施行前已在華工作之外籍人士,於本法施行後,原核准工作期間尚未屆滿者,免依本法規定,申請許可。跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251454
相關解釋令(1)僅有中華民國單一國籍,未在國內設籍,持中華民國護照入境無須依本法相關規定,申請工作許可跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05252926
相關解釋令對於本會八十一年十月二日台(81)勞職業字第二七七三九號函說明五部分,恐有誤解困擾,故刪除「簽證」二字跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251330
相關解釋令關於修正私立就業服務機構許可申請及設立登記之程序跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05250930
相關解釋令依公司法成立之人力管理公司,或依民法及其他相關法令申請立案之財團或社團法人,只要其登記項目涉及就業服務者,即須依本法第三十五條規定,經勞工行政機關許可後方得設立跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05253401
相關解釋令外國學生來華實習,應本國際平等互惠原則及國際學術交流目的,且不涉及勞務提供,其支給之獎金如非勞務之報酬應無違反就業服務跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05252007
相關解釋令就業服務法第四十二條所指工作應包括有償及無償性之工作跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05252136
相關解釋令法國政府派遣實習生來華服務於法商機構由外交部依就業服務法第四十六條規定辦理跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251485
相關解釋令外國學生來華實習若不涉及勞務提供及勞務提供,且支給之獎助金如非勞務之報酬,不違反就業服務法跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05252006
相關解釋令外國大專學生或畢業生來華研習領有薪資者,應依就業服務法規定申請工作許可跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251189
相關解釋令航空公司之國外分公司於該地僱用當地公民擔任空服員,其聘僱行為及對該外國人之指揮、監督、管理均由該分公司獨立為之,且該受聘僱外國人之工作區域如非在我國境內,自非屬本法所指之中華民國境內從事工作,自不適用就業服務法:如受聘僱之外國人其工作區域在我國國境自有就業服務法之適用。跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05253036
相關解釋令按學術性演講,倘演講者係受聘來華與主辦單位間有聘僱關係者,依就業服務法第四十二條規定,自應申請許可,始得在華工作跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251249
相關解釋令事業單位引進外籍勞工後,將其原外包工程收回由外籍勞工擔任,致損害承攬人所僱本國勞工之工作權時,違反就業服務法第四十一條規定跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251513
相關解釋令為私立就業服務機構許可從事跨國職業介紹人才或仲介業務者可否從事香港地區與臺灣地區之人力仲介業務跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251523
相關解釋令有關政府機構聘用外國人兼任撰稿及口譯顧問等研究工作者,無須向事業主管機關申請許可跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251850
相關解釋令外國僑民學校所聘之行政人員,其從事之工作非第四十三條第一項第一款至第九款規定之範圍跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251651
相關解釋令就業服務法第四十三條第一項第二款所規定者,除事業另有目的事業主管機關或業務須經特許者外,以經濟部為目的事業主管機關。跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251598
相關解釋令查外國人來華從事自營生意,並非聘僱之情事,當無須依就業服務法相關規定申請許可跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251599
相關解釋令外籍華僑與本國人民合夥經營事業,應依民法合夥有關規定。合夥人之身分如具執行業務或代表合夥組織之身分者,亦不適用就業服務法規定跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251756
相關解釋令外國人如業經核准受聘僱,且其工作許可亦未失效,若由申請雇主非法轉為他人工作者,該外國人雖有就業服務法第五十四條第一項第一、二款撤銷許可之事由,但並不違反同法第四十二條之規定跨國勞動力管理組88-11-0588-11-05251228