勞動部勞動力發展署為協助小型企業強化健全人才培訓發展，推動「小型企業人力提升計畫」，免費協助小型企業投資人力資本，自即日起至10月31日止受理申請；只要是50人以下且有意願辦理在職員工訓練的小型企業，都可以提出申請，透過計畫的專家輔導諮詢及訓練執行等措施，為企業培育優質人力，提升企業競爭力。
以傳統紡織品設計製造的寶銳企業為例，為因應企業轉型綠能建材產業，透過計畫輔導顧問的訪談了解訓練缺口，擬訂年度教育訓練課程，加強員工「機水電工程執行及作業」、「景觀3D繪圖設計」等建築工程課程專業能力。訓練業務主管表示，藉由這個計畫的協助，公司妥善規劃教育訓練課程，促使員工職能及訓練能量大幅提升。
只要是員工人數在50人以下的企業，藉由計畫輔導顧問進場諮詢服務，整理出員工的技能缺口，並規劃對應的訓練課程，費用全額由政府負擔，讓企業提升員工技能的同時，也發展自行辦訓的能力。想進一步瞭解計畫相關資訊，可參考計畫網站（https://goo.gl/Gs8wxL）或致電發展署（0800-777-888），以獲得更多服務資訊。