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璨揚企業 黃文献董事長 勉勵青年影片
  • 104-08-21

璨揚企業 黃文献董事長 勉勵青年影片        璨揚企業黃文献董事長透過自身創業歷程與青年分享職場經歷,也提醒年輕人如何儲備自己的人際關係跟專業,以儲備就業能量。        今天非常高興有這一個機會跟青年學子分享,這一路經營來34年的一個歷程,我想我們企業是希望為人類的生活帶來明亮和安全,成為一家創新卓越的一流企業。在這三十幾年來,我發覺如果談到人的基本,那麼品格的生活教育遠比我們在學校所學都來得重要。因為一個品格的生活教育,它會帶領一個人在任何一個職場,他所作所為都代表這是一個國家所訓練出來的優質學員。        接著我們來談人生的價值,我們經常都會遇到,為什麼有些人因為價格上的差異、因為薪資上的差異他就想要跳槽。那這一些真的是可以學到更多嗎?還是他是覺得他有這一個價值?那我想人的價值應該從他工作中的成就跟他工作中的熱情決定,我相信這一種價值是可以長長久久的,那價值的決定應該不是來自於自己,是來自於工作中你的同仁、你的主管、你的朋友,相對所對於你的認同。我相信這一種價值,是可以長長久久的在每一個年輕人的心中。        我也更期待所有年輕人,專業固然重要,但是人際關係遠比專業更來得重要。因為當一個人擁有滿腹的經綸、滿腹的學識或者是滿腹的專業,問題是他要踏入這個職場,他有什麼方法跟不相關的一個人產生互動,或者是這個過程中能把你的專業,或者是將你的所學能夠跟別人之間有互動,這個要靠的是人際關係。所以我想做好人際關係等於把自己扮演一個很好的橋樑,這個橋梁就是你通往你的專業領域的一個很好的橋樑。所以我更期望,同學除了專業、學術以外,也應該多去參與一些社團活動,把自己在人際關係這方面,還沒有進入社會職場以前,他更能接納更多的人。我想這個社會要的是一個人跟人的互動越來越祥和的狀態,我相信你走到哪裡,專業的發揮就會自然,自然就會更順暢。       最後期待各位年輕人,當你要進入職場的時候,睜亮你的眼睛這個是不是你的興趣所在。好好瞭解這個企業,其過去的所作所為及是不是值得你進入。因為第一個職場的工作會影響你一生,如果你做順了,對你所學所為,未來的發揮會影響很大。所以鼓勵所有年輕人,第一份工作,是你人生中最重要的一份工作,他會影響你一輩子。        期待每個年輕人都能找到你工作中期望的公司,找到你心目中所學的能發揮的一個場所,我想好的職場可以讓你的所學發揮遠比待遇來得更好,我想待遇只是短暫的,但是好的職場在路途上、在你整個人生的學習上是扮演很重要的角色。期望各位在工作中能找到順利,也能找到自己的快樂。

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